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LES DOSSIERS Construire un écosystème digital de formation cohérent, intégré et simple à piloter dossier n°67 / 26 JANVIER 2026 LE SOMMAIRE Écosystèmes de formation : l’heure des choix structurants SUITE L'écosystème digital de formation ne peut plus être un simple empilement d'outils SUITE Le LMS entre dans une ère de simplification intelligente SUITE Chez ENGIE, la fin du mythe de la plateforme de formation unique SUITE L’open source comme socle stratégique d’un écosystème de formation souverain, pérenne et évolutif SUITE Le roleplay est l'avenir de la formation ! SUITE Est-il temps de remplacer votre LMS ? SUITE LES CONTRIBUTEURS Claire Bernagaud Consultante, chargée de missions Ingenium digital learning; Michel Diaz Industry analyst Féfaur; Clément Meslin VP corporate EdTech France et co-fondateur Edflex; Olivier Nourry Expert Digital Learning ENGIE; Elodie Primo Amado CEO MOS - MindOnSite ; Jérémy Salmon Regional Sales Director Docebo; L'IA, nouvelle ingénierie du Learning dossier n°66 / 24 NOVEMBRE 2025 LE SOMMAIRE L’IA ne promet plus : elle transforme déjà le Learning SUITE Intelligence artificielle : les LMS Open Source aussi SUITE Personnaliser les parcours pour faire des compétences un levier de compétitivité : l’IA au service de l’engagement SUITE Aligner la formation sur la stratégie de l’entreprise ? Loin d’être suffisant SUITE Trophées du Digital Learning 2026 : l’IA s’impose, les usages décident SUITE L’IA de confrontation : nouvelle école de la pensée ? SUITE LES CONTRIBUTEURS Nazim Chibane CEO & Co-Fondateur KLARA; Florence De Courtenay Directrice générale Infopromotions; Guillaume Gérard CEO CROSSKNOWLEDGE; Jean-Roch Houllier Head of Operations, Learning & Digital Groupe SAFRAN; Benoît Marchais Responsable Fonctionnel Enovation; Engager les apprenants : des expériences de formation qui captivent et valorisent les compétences dossier n°65 / 29 SEPTEMBRE 2025 LE SOMMAIRE Former, c'est engager ! SUITE Formation sur-mesure à grande échelle : les Kapsules gamifiées réinventent la formation synchrone SUITE Créer une motivation durable pour l’apprentissage des langues : entre IA, personnalisation et accompagnement humain SUITE Comment Medtronic « Adkarise » la formation de sa force commerciale SUITE Former autrement : personnalisation, gamification et marketing de la formation au service de l’engagement SUITE Neurosciences et engagement : capter l’attention dans un monde distrait SUITE LES CONTRIBUTEURS Didier Bayard Responsable Développement Enovation; Elodie Primo Amado CEO MOS - MindOnSite ; Pascal Stievenard Chief Operating Officer MOBITEACH; Julie Vignaux CEO Learnation Group; Xavier Voilquin Director Training Operations EMEA Medtronic; Innover en formation : nouveaux formats et pratiques pour des dispositifs efficaces et responsables dossier n°64 / 2 JUIN 2025 LE SOMMAIRE Innover en formation : des solutions concrètes pour des dispositifs plus performants et responsables SUITE Sobriété numérique : vers une ingénierie pédagogique responsable et créative SUITE Former, c’est un début… suivre et accompagner la montée en compétences, c’est stratégique SUITE Formation à grande vitesse : MBDA mise sur l’autoproduction accompagnée SUITE Agents conversationnels : du contenu passif à l’apprentissage actif SUITE L’anglais comme compétence critique du business, l’IA comme moteur de performance SUITE Piloter l’innovation, quelles compétences pour les départements formation ? SUITE LES CONTRIBUTEURS Claire Bernagaud Consultante, chargée de missions Ingenium digital learning; Nazim Chibane CEO & Co-Fondateur KLARA; Cécile Dandoy Responsable formation numérique et cheffe de projet de formations internationales MBDA; Raphaël Droissart Co-fondateur & COO Edflex; Alexis Garay Account Director EF CORPORATE LEARNING ; Jean-Roch Houllier Head of Operations, Learning & Digital Groupe SAFRAN; Upskilling et reskilling : préparer les talents face aux métiers de demain dossier n°63 / 17 MARS 2025 LE SOMMAIRE Upskilling et reskilling : le grand chantier des compétences de demain SUITE Le français en entreprise : un levier stratégique trop souvent négligé SUITE L’upskilling, bien plus qu'un enjeu RH : un levier stratégique SUITE La métamorphose du vendeur : entre IA et intelligence émotionnelle, les nouvelles armes de la performance commerciale SUITE Apprentissage immersif et coaching personnalisé : l'avenir de la formation en entreprise SUITE Transformer la formation chez Elis avec un LMS Open Source SUITE LES CONTRIBUTEURS Yves Leheurteux Consultant Senior offre contenus EMEA Cornerstone; Sara Marie Directrice de la Stratégie de Contenu CrossKnowledge; Louis Rapilly Président Frello; Marcela Ruas Directrice du développement RH Groupe ELIS; André Scholtz Organisational Development Strategist CrossKnowledge; Xavier Voilquin Director Training Operations EMEA Medtronic; À LIRE CETTE SEMAINE Où en est le PCA de votre département formation ? 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