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ACTUALITÉ & STRATÉGIES
6 conseils pour promouvoir le bonheur au travail
14 AVRIL 2021 / tendances
Activité physique réduite, kilos de trop, stress, insomnie… la crise sanitaire met à rude épreuve notre équilibre physique et émotionnel, ce qui n'est pas sans effet sur la productivité des entreprises… Il est possible d’en sortir par le haut,... •SUITE
Et le e-learning dans tout ça ?
12 AVRIL 2021 / tendances
Il semble que les classes virtuelles puissent s’imposer définitivement, pour les raisons qu’on connaît, au détriment des contenus d’autoformation e-learning, au point que certains en viennent à s’interroger sur leur survie post pandémie… Erreur d’optique... •SUITE
Valse à trois temps : de la réunion de formation au Blended Learning "orienté classe virtuelle"
26 MARS 2021 / tendances
Déjà en vue : la mise à niveau des classes virtuelles qui, de simples réunions de formation en ligne, deviennent une modalité de formation à part entière… Pas encore tout à fait en vue : l’intégration des classes virtuelles dans une architecture... •SUITE
Classe virtuelle : le raz de marée
25 MARS 2021 / tendances
La crise sanitaire a déclenché une accélération sans précédent des classes virtuelles ; ce déclenchement forcé a pu s’appuyer sur un terrain qui avait été largement déblayé de ses principaux obstacles (SUITE
Responsables Formation-RH, encore un effort… si vous voulez combler les attentes des apprenants !
25 MARS 2021 / tendances
Les professionnels Formation-RH répondent-ils réellement aux attentes des employés de leur entreprise ? Les réponses croisées de plusieurs centaines de  clients internes de la formation et d’un millier de responsables formation-RH sont éclairantes…
•SUITE
Classes virtuelles : une vaguelette qui clapotait depuis une dizaine d’années…
17 MARS 2021 / tendances
Les classes virtuelles sont longtemps restées en marge de la formation, faute de trouver leur place entre l’e-learning traditionnel, qui occupait l’essentiel du « hors présentiel », et le cours présentiel, qui demeurait le format privilégié de la... •SUITE
Pour un Blended Learning efficient, frugal et dynamique
13 MARS 2021 / tendances
Le Blended Learning, c'est un mélange de modalités de formation diversifiées. Deux questions sont donc posées - celle du choix des modalités (les ingrédients), celle de leur combinaison (la recette) - auxquelles les réponses ne vont pas de soi… Guidance :... •SUITE
What's up ? Cornerstone & Microsoft…VitalSmarts…ChangeTheWork…
08 FÉVRIER 2021 / tendances
Le fil d'actualité : Cornerstone intègre la formation au quotidien des collaborateurs avec Microsoft Viva… L'Immersive Learning : La modalité d'e-learning à la pointe de la technologie… Change The Work forme les managers au management à distance avec une... •SUITE
L’urgence : réécrire le modèle de formation
08 FÉVRIER 2021 / tendances
Elian Chrebor (E-Tipi Learning) et Anne Germain (Burger King) sont d’accord : le temps est venu d’un retour d’expérience sérieux sur les décisions que les services formation ont prises en urgence pour répondre aux enjeux de la crises sanitaire… Réécriture du... •SUITE
La formation se réinvente sous nos yeux, comme combinaison de « live » et d’autoformation à distance
25 JANVIER 2021 / tendances
Dans un contexte de fort développement des classes virtuelles, Mathieu Heidsieck (Directeur du développement, xperteam) constate que la pédagogie « classe inversée », associée à haut niveau qualitatif de transformation du présentiel en « live à... •SUITE
Les plateformes LMS continuent de jouer un rôle central, mais elles doivent composer
25 JANVIER 2021 / tendances
Les plateformes LMS ne peuvent tout faire ! C’est la conviction que veut faire partager Elodie Primo (CEO, MOS-MindOnSite), pourtant investie dans le monde LMS. À prendre au sérieux, donc, surtout quand elle montre le rôle central que ces plateformes continuent de jouer dans le nouvel... •SUITE
Les équipes formation à l'épreuve de 3 défis
15 JANVIER 2021 / tendances
L’année qui s'ouvre est une année de transition ; elle devrait permettre aux équipes L&D (Learning & Development) d’accroître significativement leur contribution au développement des compétences dans leurs organisations… sous... •SUITE
Digital Learning : à quoi il ressemblera en 2021
30 DÉCEMBRE 2020 / tendances
21 janvier à 11 h : E-Tipi Learning et Féfaur donnent leur webinaire sur les tendances du Digital Learning pour l’année à venir, avec Anne Germain (Burger King) pour invitée… Seront passées en revue des tendances à fort impact et durabilité, au... •SUITE
Transition écologique et sociale : le rôle clé de la formation
30 DÉCEMBRE 2020 / tendances
Comment la formation à la transition écologique et sociale est-elle perçue ? C’est ce qu’un récent sondage cherche à apprécier, dans le sillage du projet des Grandes Écoles de la Transition (GET) qui vise à accélérer le développement de... •SUITE
Vous reprendrez bien un peu d’Adaptive Learning ?
05 DÉCEMBRE 2020 / tendances
Tir groupé dans l’IA appliquée à la formation : 3 récentes annonces par des membres Premium de l’annuaire e-learning Letter, qui viennent confirmer les enjeux du Big Data et des algorithmes dans le champ « Learning & Talent »…
•SUITE
Comment créer un plan marketing de la formation qui suscite l’engagement apprenant ?
30 NOVEMBRE 2020 / tendances
Les apprenants portent-ils toute l'attention nécessaire à vos offres de formation ? Pas sûr ! Car la surabondance guette et l'attention individuelle est limitée. Il est désormais indispensable pour les Directions Formation de maîtriser les techniques du marketing pour... •SUITE
Où en êtes-vous de votre Stratégie Digital Learning ?
16 NOVEMBRE 2020 / tendances
Il sera de plus en plus question de stratégie Digital Learning dans les prochains mois. La crise Covid-19 redistribuant massivement les cartes en faveur du Digital Learning, il faut prendre celui-ci au sérieux : on ne généralisera pas le Digital Learning avec succès, sans savoir où... •SUITE
Autonomisation de l’apprenant et accompagnement : main dans la main !
16 NOVEMBRE 2020 / tendances
Mathieu Heidsieck (Directeur du développement, XPERTEAM) dresse les nouveaux enjeux individuels et collectifs de la formation. Montée en puissance du « live », complémentarité du « macro » et du « micro »... •SUITE
Grand angle sur la gestion et le développement des compétences
09 NOVEMBRE 2020 / tendances
Une série de podcasts par 3 experts sur le sujet brûlant du développement des compétences (up / re skilling)… Le point de vue de Geoffroy de Lestrange (International Product Marketing Director,... •SUITE
La mise en place du distanciel par les organismes de formation durant le confinement
05 NOVEMBRE 2020 / tendances
Une étude de Défi métiers, le Carif-Oref francilien, s’est penchée sur la continuité de l’activité de formation durant le premier confinement et ses différentes modalités d’application, à travers des entretiens réalisés... •SUITE
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À LIRE CETTE SEMAINE
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Le modèle 70/20/10… avant l'AFEST •SUITE
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Les soft skills pour mieux affronter la crise et se... •SUITE
Comment créer un écosystème numérique de formation... •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
GoodHabitz Coach/Customer Success Manager H/F
GoodHabitz
Assistant Administration des Ventes Bilingue (F/H)
SERIOUS FACTORY
ILS INFORMENT
Gymnase du Management : Accompagner les managers dans leur quotidien de manager : la mission...
Cornerstone OnDemand : « Licence to Skill » : Voyage dans le futur du travail avec le permis...
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Aidez efficacement vos participants dans Mylivesession Manager !
20 AVRIL 2021 / LIVE SESSION
Webinaire moofactory : comment configurer le plugin NOTIFICATIONS
20 AVRIL 2021 / moofactory
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