ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
ÉVÉNEMENTS OFFRES D'EMPLOIS COMMUNIQUÉS DE PRESSE ANNUAIRE DES PREMIUM
Leaders du Digital Learning
CONTRIBUTEURS S'ABONNER
À la newsletter
[Checklist] 3 conseils pour mieux communiquer en anglais avec Learnlight
learnlight / 15 JUILLET 2021 / agrandir le visuel

Communiquer en anglais est un atout certain pour toute entreprise, qu’elle opère au niveau national ou international. Notre nouvel environnement de travail à distance a renforcé l’importance de l’anglais dans le monde professionnel, que ce soit pour éviter tout malentendu avec un collègue ou s’exprimer de manière claire lors d’une réunion en ligne. Pour vous aider, nous avons listé 3 conseils pour mieux communiquer en anglais.

1. Ecrire en anglais

Une grande majorité des échanges en anglais en entreprise sont rédigés et prennent la forme d’emails, de rapports ou encore de conversations par chat. C’est pourquoi le fait de savoir rédiger en anglais est tout aussi important que de savoir le parler. Un bon niveau rédactionnel en anglais est également un facteur de compétitivité car cela permet de mettre en place une communication efficace tant en interne qu’à l’attention des clients et partenaires.

Notre conseil : utilisez des outils de correction d’orthographe ou de grammaire comme Grammarly, qui peut s'ajouer comme add-on à votre navigateur web pour corriger vos emails en anglais avant de les envoyer.

2. Parler et présenter en anglais

Maîtriser l’anglais professionnel à l’oral est également un vrai atout, principalement pour les entreprises à l’international. Un employé s’exprimant clairement en anglais et sachant mener des présentations, notamment en virtuel, sans faute de syntaxe et sans chercher ses mots, est un facteur de compétitivité pour son organisation. 

Nos conseils : n’hésitez pas à appeler les gens par leur prénom en anglais, et à partager des anecdotes personnelles pour user du fameux « small talk » apprécié des anglophones.

3. S’adapter aux différents niveaux en fonction des postes et besoins

Apprendre l’anglais professionnel ne doit pas faire oublier qu'une langue, c'est aussi une culture avec ses codes. Il sera donc pertinent d’adapter son apprentissage de la langue au pays anglophone avec lequel on communique, tout en se formant aux spécificités de la culture locale (vocabulaire, attitude au niveau professionnel…).

Notre conseil : adoptez une stratégie de formation ROIste en faisant suivre à certains employés des formations plus approfondies en anglais ou des formations interculturelles en fonction des besoins.


N’hésitez pas à suivre ces conseils pour mieux communiquer en anglais dans votre organisation. Chez Learnlight, nous avons depuis longtemps compris l’avantage de maîtriser cette langue, c’est pourquoi toutes nos formations en communication et interculturel sont réalisées en anglais. 

Et saviez-vous que mieux connaître votre cerveau peut vous aider à mieux apprendre l’anglais ?  Découvrez-en plus et téléchargez notre livre blanc « Comment booster l'apprentissage grâce aux neurosciences ».

Contactez-nous pour découvrir les programmes de formation en anglais Learnlight ainsi que nos parcours en communication et interculturel proposés en anglais .

plus de renseignements sur
learnlight
page précédente retour à l'accueil tous les communiqués de presse
À LIRE CETTE SEMAINE
XR Training… LX Design… ? •SUITE
Le marketing vient au secours de l'engagement apprenant •SUITE
MBDA en haut de l’affiche pour ses cas d’usage de l’IA... •SUITE
Changement de paradigme : pourquoi la fonction formation... •SUITE
« Explore » : le programme de formation déployé par CMA CGM... •SUITE
Formation et développement des compétences IT : ce que... •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Chargé(e) en Marketing Business
ITycom
Chef de Projet Junior
ITycom
ILS INFORMENT
INGENIUM DIGITAL LEARNING : Ingenium digital learning lance un BTS digitalisé, en partenariat...
E-LEARNING TOUCH' : Utilisez iSpring IA pour générer vos questions !
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Webinaire : Et si on replaçait l’apprenant au centre de nos formations ? L’approche “Learner Centred” via Moodle
02 MAI 2024 / Enovation
 Les nouveautés 2024 de moofactory : la suite de plugins qui améliore votre Moodle™
14 MAI 2024 / LMS FACTORY
LES PLUS LUS
Les normes du Learning revisitées par l'Intelligence... •SUITE
2024 : année record pour les Trophées du Digital Learning •SUITE
Le pouvoir du beau en Digital Learning •SUITE
Qui est le Chef d’orchestre de votre blended learning ? •SUITE
Prévention, santé et sécurité : l’expertise du présentiel... •SUITE
Réinventer la formation en entreprise en développant... •SUITE
• SUIVRE ELL
INSCRIPTION NEWSLETTER CONTACTEZ NOUS PUBLIEZ OFFRE D'EMPLOI PUBLIEZ ACTUALITÉ MENTIONS LÉGALES CENTRE DE PRÉFÉRENCES
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2024 - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®