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EN UNE DU DOSSIER
Des idées-forces sur les plateformes de formation
Janvier 2022 ne dérogera pas à la règle : dans son premier Dossier de l’année, e-learning Letter offre l’opportunité à des acteurs de l’offre et de la demande  de tirer un bilan et de proposer quelques perspectives sur les outils et plateformes digitales de formation. Il ne s’agit pas d’être exhaustif, tant l’écosystème digital s’est diversifié, mais d'être utile en fixant quelques points de repère pour aider les Directions formation à prendre un recul plus que jamais nécessaire. •SUITE
LE DOSSIER 24 janvier 2022
L’écosystème digital de formation : enjeux et solutions pour les entreprises
LE SOMMAIRE
Des idées-forces sur les plateformes de formation •SUITE
Les plateformes de formation à l’heure de la convergence •SUITE
Généraliser la certification des compétences •SUITE
La réalité virtuelle témoigne de l’orientation client de Medtronic Learning •SUITE
Comment engager vos collaborateurs dans le Collaborative Learning •SUITE
Pourquoi se contenter d’un seul portail de formation ? •SUITE
LES CONTRIBUTEURS
Didier Bayard
Responsable Développement
Enovation
Patrice Bertrand
Directeur associé
EXPERQUIZ
Elian Chrébor
Fondateur
E-TIPI LEARNING
Elodie Primo Amado
CEO
MOS - MindOnSite
Xavier Voilquin
Director Training Operations EMEA
Medtronic
Contributions
Les plateformes de formation à l’heure de la convergence
Pour Elian Chrebor (co-fondateur et CEO, E-TIPI Learning), la crise aura accéléré les évolutions constatées ces dernières années : intégration de l’environnement de formation sous l’égide de l’expérience apprenant, émergence du Hub de formation,... •SUITE
Généraliser la certification des compétences
Dans de nombreuses industries (médicament, finance, droit, énergie, …), la certification des compétences est obligatoire, et donc généralisée.  Qu’il s’agisse d’une obligation réglementaire ou d’une stratégie... •SUITE
La réalité virtuelle témoigne de l’orientation client de Medtronic Learning
Mondes immersifs, réalité virtuelle, algorithmes, intelligence artificielle, Métaverse qui frappe à notre porte : l’évolution de la technologie n’a pas fini de rendre notre métier toujours plus excitant… Il y va de notre réponse aux défis sans cesse... •SUITE
Comment engager vos collaborateurs dans le Collaborative Learning
Avant d'investir dans un LXP pour développer le social learning, les entreprises se posent des questions — leurs employés se laisseront-ils distraire, leur productivité en sera-t-elle réduite, la plateforme sera-t-elle une coquille vide faute que les collaborateurs y contribuent... •SUITE
Pourquoi se contenter d’un seul portail de formation ?
Pour Elodie Primo (CEO, MOS-MindOnSite), une entreprise ne saurait désormais se contenter d’un seul portail de formation. C’est vrai dans les plus grandes, dont les diverses « BU » ont des attentes spécifiques ; c’est vrai dans les moins grandes qui doivent former leur personnel, ainsi que leurs... •SUITE
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