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Pour Elisabeth Desriac, Directrice du développement commercial chez FuturSkill - Activité Syfadis, l'expérience apprenant doit être fluide et traitée dans le cadre plus vaste d'une stratégie de développement des compétences. Donner du sens et organiser la... SUITE
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Talentsoft poursuit sur sa lancée 2017 avec une croissance de 43% sur le premier semestre 2018 ; on notera la forte contribution du domaine learning qui double de taille en deux ans, le développement de l'écosystème des partenaires Talentsoft et (ce qui ne peut faire de mal) les... SUITE
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Valérie-Anne Monvoisin, Learning Consultant chez Talentsoft, lève le voile sur sa roadmap. Expérience apprenant, formateur et administrateur au menu : en progrès constant ! Ouverture à un vaste écosystème de partenaires, contenus et plateformes… C'est bien... SUITE
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Pour Jean-Michel Demarly, Directeur de Kacyonet, les directions formation ont tout à gagner dans la dématérialisation de leurs documents à l'aide de l'application Impulse Sign-In. Last but not least,... SUITE
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Êtes-vous certain qu’il faille pousser aussi loin la ressemblance entre votre portail de formation et le site Web de la marque ? Le jeu en vaut-il vraiment la chandelle ? Questions pour les responsables formation d'un réseau de distribution B2C… et pour les autres !
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Pour animer des contenus en ligne, on pense aux images, aux animations ou à l’insertion de vidéo mais plus rarement aux fichiers audio. Pourtant la sonorisation des ressources apporte une dimension pédagogique et humaine bien utile aux contenus de formation…
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Une empathie qu'Elian Chrébor, co-fondateur d’E-Tipi Learning caractérise par quelques mots clés : user centric, innovante, moderne, ergonomique, collaborative… Rien de théorique au vu de la croissance d'une entreprise qui tient ses promesses.
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Pour Talentsoft qui vient de réunir son Club Utilisateurs à Amsterdam, la formation doit permettre à tous les collaborateurs de contribuer au courant d'innovations plus que jamais nécessaire si l’entreprise veut suivre, sinon anticiper, le rythme des marchés.
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Une stratégie LMS n'est pas de tout repos. Les embûches sont nombreuses, parmi lesquelles 4 leaders n'ont eu que l'embarras du choix… En appetizer de leur intervention au prochain SUITE
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Obsolescence des compétences, risque sur l'employabilité, le rôle clé de la formation… Mais la difficulté d'engager les collaborateurs dans leur formation. Des sujets qui passionnent Frédéric Housset, Directeur de Futurskill-Syfadis, et qui trouvent leur... SUITE
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La dernière technologie alimentant les transactions de cryptomonnaie s’applique désormais au Digital Learning. En enregistrant les informations d'identification sur le registre Blockchain, le processus de certification est automatisé, les accréditations frauduleuses ne sont plus un... SUITE
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L'exemple des plateformes LMS : l'innovation est au rendez-vous depuis des années, mais les entreprises sont loin d'en tirer tout le potentiel, faute d'innovation sociale ou organisationnelle.
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Question posée à des leaders du marché : si vous deviez citer une seule évolution majeure des plateformes digital learning de ces dernières années, ce serait laquelle ? En marge du prochain SUITE
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Pour Fabien Demangeot, Digital Learning Tools Manager chez PSA, le e-learning permet aux réseaux de vente et de réparation du groupe, partout dans le monde, de synchroniser leurs connaissances avec la politique produit et des clients de mieux en mieux informés. Aucune raison de s'arrêter... SUITE
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Il manquait une Web TV sur la thématique générale de l’organisation apprenante. C’est fait avec OAHD.TV, web tv de l’Organisation Apprenante à l’Heure du Digital, grâce à la rencontre fructueuse... SUITE
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Pour Michael Iochem, Directeur Développement Commercial, le fort développement de la vidéo permet de penser ce format autrement que sous forme de ces "tutos" dont les apprenants ont fini par se lasser. La vidéo formation en "haute qualité pédagogique" existe,... SUITE
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Learning Playlists, Content Anytime, Curated Content Packages… Les nouvelles annonces de Cornerstone visent à rendre la formation toujours plus ouverte et immédiatement accessible, centrée sur les attentes et les besoins des salariés… La part du mobile s'accroît, mais... SUITE
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Les plateformes LMS ont déjà une longue histoire dont l'origine remonte au milieu des années 1990. On ne s'étonnera pas qu'elles aient beaucoup évolué, et qu'elles continueront de le faire. Mais jusqu'où ? Rapide panorama d'une évolution en 5 temps. SUITE
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6 contributions à notre nouveau Dossier sur les plateformes LMS… 6 points de vue différents (offre, demande) avec des constantes toutefois : les plateformes LMS restent essentielles à toute stratégie de formation moderne intégrant le "fait digital", elles ont su... SUITE
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TechMyBiz se présente comme une agence de transformation digitale… De fait le travail ne manque pas dans ce domaine ! Accompagner les entreprises dans leur transformation suppose aussi une bonne dose de pragmatisme. La preuve avec le portail de formation TechMyBiz designé par son partenaire Rise Up, qui... SUITE
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