TechMyBiz… en quelques mots ?

Jérôme Lacoste : TechMyBiz est une agence spécialisée dans le conseil et la formation en transformation digitale. Nous accompagnons les entreprises dans leur stratégie digitale en actionnant 4 leviers : l’innovation, le webmarketing, la communication digitale et la digitalisation de leur activité (chatbot, réalité augmentée et virtuelle, sites web et applications mobiles…). Nous oeuvrons pour tous les types d’organisation, dans tous les secteurs d'activité, car la transformation digitale touche maintenant tous les acteurs économiques. Par exemple les experts-comptables (JC2A), les avocats (Envergure), les commerçants et artisans (Bo Coiffeur) comme des PME et grands groupes (C2S Groupe Bouygues, Keystone EMEA)… Ces clients nous confient l'analyse de leur business model, ils attendent que nous leur fassions des propositions d'optimisation mobilisant tous les leviers du digital : site Web, référencement sur Google, campagnes sur les réseaux sociaux, emailing… pour les aider à se différencier de leur concurrence et développer une présence forte et qualitative sur Internet.

Vous vous êtes aussi beaucoup développé dans la formation…

Jérôme Lacoste : Oui, parce que la formation conditionne l'acculturation digitale de tous les collaborateurs de l'entreprise, sans laquelle il ne peut y avoir de transformation digitale réussie. Nous réalisons des formations sur-mesure à partir d'un diagnostic précis des problématiques digitales que nos clients nous soumettent, et de programmes de formation parfaitement adaptés à leurs besoins et contexte. Nos formations couvrent un vaste spectre : bases d’Internet et du digital, création de site Web, référencement sur Google, campagne de communication digitale, stratégie Webmarketing et omnicanale, transformation digitale, outils de productivité Web, webanalytics, emailing, e-réputation… Elles s’adressent à tous les publics professionnels et tous les niveaux, parce que nous les délivrons à partir d'évaluations d’entrée et de sortie qui nous permettent de suivre individuellement chaque apprenant - parcours blended learning personnalisés sont de rigueur ! Aussi bien en matière de niveaux (débutant, intermédiaire, expert) que de thématique (SEO, WordPress…).

Pour ce faire, vous vous êtes adossé à Rise Up ?

Jérôme Lacoste : Rise Up s'est vite révélé un partenaire indispensable à notre stratégie de diversification dans le blended learning. Nous avons mis en commun nos compétences, qui sont complémentaires : Rise Up nous offre la possibilité de diffuser nos formations sur le digital à nos clients de manière efficace et qualitative grâce à sa plateforme d’e-learning ; réciproquement nous conseillons Rise Up sur sa propre stratégie digitale.

Un partenariat que vous allez amplifier ?

Jérôme Lacoste : Nous comptons effectivement l’amplifier afin de proposer à nos clients communs un accès à la plateforme d’e-learning Rise Up, et, en ce qui concerne TechMyBiz, la création automatique du site Internet vitrine qui mettra en avant toutes les formations développées par nos clients sur Rise Up. Cette amplification est la conséquence naturelle d'un partenariat qui fonctionne parfaitement, et qui remplit les promesses initiales, notre choix de Rise Up étant intervenu après une longue analyse ! Leur LMS (Learning Management System) est clairement à l’heure actuelle le plus simple, efficace et flexible du marché.

Qui plus est, leur plateforme est en conformité avec les critères définis par la loi du 5 mars 2014…

Jérôme Lacoste : Oui, c'est ce qui nous a permis d'être validé dans Datadock et c'est pourquoi nous n'hésitons pas à vivement  recommander leur plateforme à tous les organismes de formation qui ont des catalogues de formation à diffuser. Pour être plus complet, Rise Up permet de répondre à de nombreuses obligations : les rubriques du programme de formation (indicateur 1.1), la personnalisation des formations et les pré-requis (1.2), les modalités pédagogiques (1.3), les évaluations d’entrée et de sortie (1.4), l’accueil des stagiaires (2.1), le contrôle de l’assiduité des stagiaires (2.4), les évaluations de la progression des stagiaires (2.5), les indicateurs de performance (5.2), l’évaluation de la formation (6.1., 6.2 et 6.3)… 

En quoi la plateforme est-elle conforme à ces obligations ?

Jérôme Lacoste : Rise Up y répond par les nombreux services proposés par son LMS : création de parcours de formation sur-mesure en blended, intégration de tous les contenus de formation possibles (MOOC, Vidéo, Document, Module d’E-learning, Quiz, …), automatisation des tâches des formateurs et des administrateurs (conformément à la règlementation des OPCA), classes virtuelles, statistiques en temps réel de l’activité de chaque stagiaire… Rien ne lui échappe ; c'est totalement rassurant pour nous !