ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
ÉVÉNEMENTS OFFRES D'EMPLOIS COMMUNIQUÉS DE PRESSE ANNUAIRE DES PREMIUM
Leaders du Digital Learning
CONTRIBUTEURS S'ABONNER
À la newsletter
Laurent Reich
HR Data & Analytics Officer / L'Oréal

Laurent a rejoint l'Oréal il y a 6 ans en tant que Learning Practice & Digital Learning Director. Il est passionné par la formation et l’ingénierie pédagogique dans lesquelles il a développé une expérience approfondie comme expert et consultant pendant 20 ans, et dans la direction de projets pour les plus grandes organisations internationales du Global 500.

Aujourd’hui, il a pour mission de professionnaliser le learning à l’Oréal, de donner corps à la vision d’une “Fast Learning Company” en exploitant au mieux le digital learning. Le monde évolue si vite qu’il nous faut apprendre à la vitesse du changement pour lutter quotidiennement contre l'obsolescence des compétences.
 

CONTRIBUTION(S)
 Cas d'usage pour s’approprier rapidement l’IA générative en formation

L’IA générative procure des possibilités fascinantes dans le domaine du Learning & Development. Des responsables L&D et RH de grands groupes, qui utilisent ChatGPT dans la formation depuis maintenant six mois, se sont constitués en groupe d’étude pour identifier les usages possibles de l'IA générative dans les métiers de la formation. Ils en ont trouvé une...

 Renforcer la Learning Culture de votre entreprise : avez-vous seulement le choix ?

Laurent Reich (Learning Practice and Digital Learning Director, L’Oréal) et Laurent Balagué (CEO, forMetris) défendent avec talent et conviction la nécessité, plus impérative que jamais, de construire la “Learning Culture” de l’entreprise. Une priorité donc pour les Directions Learning & Development, qui disposent avec le Learning Culture Index de l’outil...

 Acteurs dans la crise : pour les Directions formation, nécessité fait force de loi…

Les quelques semaines qui viennent de s’écouler ont permis aux Directions Learning & Development d’accélérer la transformation digitale de leurs dispositifs de formation. Pour elles : nécessité fait force de loi… ou comment transformer une contrainte en opportunités…

 6 Directions Learning & Development, et leurs priorités face à la crise

Pendant la crise sanitaire, les Directions Formation se concentrent sur le bien-être des collaborateurs, particulièrement stressés, et sur leur opérationnalité dans la nouvelle organisation du travail à distance ; elles contribuent au maintien de l'activité des collaborateurs chaque fois que c'est possible ; elles préparent d'ores et...

 L’Oréal réinvente son dispositif de formation sous l’égide du Continuous Learning…

Passage en revue du “Continuous Learning” chez L’Oréal, avec Laurent Reich, son Learning Practice International Director… “Les modules e-learning ou rapid learning à l’ancienne avec mascotte et autre drag-and-drop sont en voie de disparition… nos apprenants attendent une expérience riche, interactive, enrichissante, unique, engageante et personnelle !”…

page précédente retour à l'accueil tous les contributeurs
À LIRE CETTE SEMAINE
Des webinaires et des formations à ne pas manquer en... •SUITE
La puissance du modèle de Kirkpatrick démultipliée par les... •SUITE
Moodle Premium : gage d’excellence dans le Digital Learning •SUITE
L’intelligence artificielle : promesse d’un apprentissage... •SUITE
Cet été, les Premiums d’e-learning Letter pas forcément en... •SUITE
Les évolutions de Moodle™, intégration de l'IA comprise,... •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Business Developer Digital Learning
UPANDGO
Ingénieur Pédagogique Multimédia
ITycom
ILS INFORMENT
Gymnase du Management : Devenir manager : la formation qui donne toutes les clés pour une...
Procertif : Qu’est-ce que le proctoring ?
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Évaluation des formations: les bonnes pratiques et les bons outils
13 SEPTEMBRE 2024 / EXPERQUIZ
Formez-vous en alternance pour devenir Concepteur-Formateur Digital Learning
16 SEPTEMBRE 2024 / ISTF
LES PLUS LUS
L'IA : tous les professionnels de formation s’y mettent... •SUITE
Digi-Agro : révolution digitale de la formation, pour une... •SUITE
Le département formation est-il menacé de disparaître ?... •SUITE
Workforce Agility : impératif de performance durable ? •SUITE
Le LMS d’Edunao : un pilier du développement RH chez Center... •SUITE
Derniers feux avant la plage (ou la montagne) ? •SUITE
• SUIVRE ELL
INSCRIPTION NEWSLETTER CONTACTEZ NOUS PUBLIEZ OFFRE D'EMPLOI PUBLIEZ ACTUALITÉ MENTIONS LÉGALES CENTRE DE PRÉFÉRENCES
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2024 - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®