LES CONTRIBUTIONS DU DOSSIER |
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Au moment d'acquérir une plateforme LMS (Learning Management System), le service formation se demande si celle-ci pourra s'intégrer facilement avec la plateforme TMS (Training Management System) dont leur entreprise est déjà équipée, et, pourquoi pas ? si le LMS à acquérir disposera des fonctionnalités pour supporter efficacement les parcours blended learning. Considérations sur trois scénarios de choix…
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Pour Jean-Michel Pauline (Directeur général, Babylon.fr), un « blended learning rénové » sort des deux années de crise, qui produit des résultats exceptionnels. Preuves (success stories) à l’appui !
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À Air France, la formation hybride répond à l’impératif d’une formation réglementaire dans laquelle les PNC (Personnels Navigants Commerciaux) doivent pleinement s’engager…... SUITE |
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Coorpacademy, leader européen de la formation en ligne, sert l’employabilité individuelle et la croissance des organisations. Cette solution de digital learning représente une brique importante du « blended learning », dispositif qui combine de la formation présentielle à de la formation en ligne. Ses playlists de cours aux thématiques variées conçues avec les meilleurs experts, sont enfin accessibles aux PME… Aucune raison, d’après Jean-Marc Tassetto (CEO et Co-fondateur, Coorpacademy), que leurs salariés soient moins bien formés que dans les grandes entreprises !
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Rapidmooc a le vent en poupe… Son choix d’investir le champ de la vidéo de formation, avec une borne d’enregistrement multifonction simplissime d’utilisation fait mouche : l'entreprise s'est hissée parmi les leaders, à mesure que le format vidéo est en train de se glisser partout. Rencontre avec Fabrice Mercier, son fondateur et CEO.
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