ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
ÉVÉNEMENTS OFFRES D'EMPLOIS COMMUNIQUÉS DE PRESSE ANNUAIRE DES PREMIUM
Leaders du Digital Learning
CONTRIBUTEURS S'ABONNER
À la newsletter
LE DOSSIER | Réinventer la formation grâce au digital
Thierry Bonetto
Founder & Senior Advisor

Thierry Bonetto a rejoint le Groupe Danone en 1997, après 11 ans de conseil en organisation, management du changement, et stratégie RH.
Au sein de la Direction Générale des Ressources Humaines de Danone, il a pendant 20 ans pris en charge la Direction du développement des compétences, puis la Direction Learning & Développement au niveau mondial. Dans ce rôle, il a développé Danone Academy (université d’entreprise), animé la stratégie « one learning a day » pour créer une « culture learning au quotidien », conçu et accompagné le déploiement d’une culture de leadership inclusive – avec un dispositif mondial qui embarquera 76 000 personnes – et mis en oeuvre des programmes executives distinctifs.

En 2019, Thierry fonde LEARNING FUTURES, cabinet spécialisé dans le développement de stratégies learning, d’organisations apprenantes et du leadership. Il intervient avec un réseau de partenaires auprès des directions RH / Learning / Talent, en conseil et formation. Thierry est membre de SOL France  (Society for Organizational Learning).

LES CONTRIBUTIONS DU DOSSIER
Réinventer la formation
tendances
Réinventer la formation… Pour mille et une bonnes raisons, qu’on pourrait résumer par la nécessaire adaptation au monde tel qu’il va. Parce que les lignes qui dessinaient autrefois le paysage de la formation ont beaucoup bougé, et que loin de faiblir le mouvement semble accélérer… Les contributeurs de ce nouveau Dossier e-learning Letter en témoignent tous, chacun avec les spécificités du point... •SUITE
Du particulier à l’entreprise globale : le savoir démocratisé par les Mooc’s
tendances
Echanges sur le projet d’entreprise de Coorpacademy, leader du « Ed Tech », avec Jean-Marc Tassetto, son cofondateur : une clientèle d’entreprises globales, de PME, d’indépendants, de particuliers : les Mooc’s comme généralisation de l’accès à tous les savoirs… •SUITE
Le digital : indispensable à la formation des réseaux de distribution
pratiques
FORA a muté d’organisme de formation traditionnelle à opérateur de formation mixte… Les grandes enseignes en redemandent : formations opérationnelles et collaboratives, bonnes pratiques, ROI, faisant un usage massif du Digital… Point d’étape avec Nicolas Picard, Directeur du Digital de FORA. •SUITE
One Learning a Day : plus qu’un slogan, la stratégie de formation selon Danone
pratiques
Rencontre avec Thierry Bonetto, Directeur de la formation du groupe Danone, autour des enjeux, problématiques et solutions de formation dont ses équipes ont la charge. Il est question de partenariat avec les métiers, de révéler les talents des 100.000 employés du groupe, et de la transformation digitale de la formation… Décapant ! •SUITE
Réinventer la formation linguistique grâce au digital
contenus
Nicolas-Louis Boël, Président-directeur général d’ALTISSIA fonde de grandes ambitions sur le marché français. La réussite ailleurs en Europe est patente. Alliant un apprentissage des langues et du langage à distance, académique, formel et informel avec des outils techniques innovants, ALTISSIA offre une solide garantie à laquelle souscrivent nombre d’entreprises et organismes de formation. •SUITE
Présentiel et e-learning : une collaboration harmonieuse
dispositifs
Pour Michel Lollichon, Directeur de eLearnTeam, pôle digital de DistriSoft (concepteur e-learning sur mesure, distributeur de solutions, formateur…), e-learning et présentiel sont en harmonie, dès lors qu’ils sont portés par une équipe intégrant toutes les compétences requises, en particulier la gestion de projet et le savoir-faire pédagogique •SUITE
page précédente retour à l'accueil du dossier
LES SPONSORS
LE SOMMAIRE DU DOSSIER
Réinventer la formation •SUITE
Du particulier à l’entreprise globale : le savoir démocratisé par les Mooc’s •SUITE
Le digital : indispensable à la formation des réseaux de distribution •SUITE
One Learning a Day : plus qu’un slogan, la stratégie de formation selon Danone •SUITE
Réinventer la formation linguistique grâce au digital •SUITE
Présentiel et e-learning : une collaboration harmonieuse •SUITE
À LIRE CETTE SEMAINE
MBDA en haut de l’affiche pour ses cas d’usage de l’IA... •SUITE
Changement de paradigme : pourquoi la fonction formation... •SUITE
« Explore » : le programme de formation déployé par CMA CGM... •SUITE
Formation et développement des compétences IT : ce que... •SUITE
Orano DS mobilise le meilleur de l’Immersive Learning pour... •SUITE
Safran enseigne à Safran •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Chargé(e) en Marketing Business
Chef de Projet Junior
ILS INFORMENT
: Ingenium digital learning lance un BTS digitalisé, en partenariat...
: Utilisez iSpring IA pour générer vos questions !
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
WEBINAIRE - La peur du feedback : comment dépasser les barrières psychologiques ?
26 AVRIL 2024 /
Webinaire : Et si on replaçait l’apprenant au centre de nos formations ? L’approche “Learner Centred” via Moodle
02 MAI 2024 /
LES PLUS LUS
Les normes du Learning revisitées par l'Intelligence... •SUITE
2024 : année record pour les Trophées du Digital Learning •SUITE
Le pouvoir du beau en Digital Learning •SUITE
Qui est le Chef d’orchestre de votre blended learning ? •SUITE
• SUIVRE ELL
INSCRIPTION NEWSLETTER CONTACTEZ NOUS PUBLIEZ OFFRE D'EMPLOI PUBLIEZ ACTUALITÉ MENTIONS LÉGALES CENTRE DE PRÉFÉRENCES
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2024 - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®