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Féfaur
activité principale : conseil-études
thématiques : formations métiers
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PRÉSENTATION

Féfaur, cabinet d’études et de conseil en Digital Learning leader sur le marché européen, accompagne les entreprises dans leur stratégie Digital Learning : analyse SWOT, dispositif blended learning, stratégie contenus et services, accessibilité et déploiement, évaluation de la formation, plateforme de formation et de gestion des talents, conduite du changement et marketing de la formation, organisation formation / RH, business plan.

Les Dossiers Plateformes de formation Féfaur est utilisé par des centaines d’entreprises dans le cadre de leur projet d’acquisition ou de remplacement de leur plateforme de formation ; Féfaur assiste les entreprises dans leur processus d’appel d’offres, de choix et de déploiement de leur plateforme.

Féfaur publie de nombreuses études économiques et techniques qui font référence dans le secteur du Digital Learning et de la gestion des talents.
Féfaur intervient fréquemment dans des conférences en France et à l’étranger.

Féfaur est le créateur des Trophées du Digital Learning.

 

FICHE SIGNALÉTIQUE
18 rue de l'Université / 75008 / PARIS / Paris (75) / Île-de-France / France
lien vers le site
contact : Julie THOMAS / Responsable Marketing
email : julie.thomas@fefaur.com
MARQUES


 

RÉFÉRENCES CLIENTS

AGEFOS PME, AGENCE DE LA BIOMEDECINE, ANFH, BOBST, CFTC, CLARINS, COMUNDI, CSP, DANONE, IDEP, INSTITUT FRANçAIS, LES MOUSQUETAIRES, LUXOTTICA, MINISTERE DE L'INTERIEUR, ONF, ORGANISATION MONDIALE DES DOUANES, MICHELIN, NORAUTO, ORANGE, RATP, RICHEMONT, SAGE, SOCIETE GENERALE, THALES, YVES ROCHER

LES PRODUITS
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  Dossiers Plateformes de formation Féfaur

Utilisé par plusieurs centaines d'entreprises, les Dossiers Plateformes de formation Féfaur est la première source d'information des entreprises qui veulent se doter d'une plateforme de formation. Les dossiers apportent toute l'information pratique, stratégique pour aider l'entreprise à exprimer ses besoins, choisir et déployer sa plateforme.

Les Dossiers d'analyse portent sur les plateformes suivantes : 360Learning, Cornerstone, E-TIPI Learning, MOS-MindOnSite, Syfadis, Talentsoft, Teach on Mars, Xperteam 

Chaque Dossier d’analyse contient : 

  • Notre avis d’analyste
  • L’entreprise : Sa stratégie, Ses clients, Ses revenus, Son organisation, Ses partenaires
  • La plateforme : upgrade, détails des nouveautés, Roadmap
  • Les Références/Exemples clients.
     
Plus d'informations en ligne

  Schéma Directeur e-learning

Féfaur conseille les entreprises et les organismes de formation dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie e-learning. Fondée sur un haut niveau d'expertise et d'expérience, notre mission débouche sur votre « Schéma directeur e-learning ».

Plus d'informations en ligne
DERNIÈRE CONTRIBUTION
publiée le 28 AVRIL 2021
L’AFEST : renforcer le lien entre la formation et le travail

Ce 2ᵉ volet sur la formation en situation de travail traite de l’AFEST qui fait écho aux composantes « terrain (70) » et « sociale (20) » du modèle 70/20/10. Il s’agit bien, avec l’AFEST, de se former au travail, dans l’action et avec l’aide de diverses parties prenantes souvent elles-mêmes sur le terrain.

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