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« Machine Learning » ou apprentissages automatiques ? Si vous ne connaissez pas encore, ça ne saurait tarder : c’est la nouvelle frontière de la gestion des talents ! La valeur ce n'est plus le logiciel ni même les services Cloud, ce sont les...  SUITE |
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Plus qu'un événement européen… Une manifestation de grande ampleur, salon et conférences sur le Digital Learning, drainant des délégués d'une centaine de pays… Rebecca Stromeyer, Commissaire générale, donne son point de vue sur le marché et les... SUITE |
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Anne Daroux, en charge des partenariats, du développement et du e-learning de l'Université France Télévisions, témoigne de l'intérêt d'une... SUITE |
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Quels sont les principaux freins au développement du "Digital Learning" dans les entreprises, et la façon de les dépasser… Cinq éditeurs de... SUITE |
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Motiver les salariés à se former sur le portail e-learning de l'entreprise, renforcer leur engagement dans des dispositifs réputés "orientés apprenants"… Sans doute une des principales et plus délicates missions du département formation, alors que... SUITE |
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Quand deux innovations - MOOC et serious game - s'agencent pour servir efficacité pédagogique et transfert de compétences dans le champ de la transition énergétique… C'est ce que soutient avec talent, Olivier Bernaert, Chef du Projet Élan... SUITE |
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Autre étude rapportée par e-learning Letter cette semaine : le baromètre Afinef résultant d’une enquête menée printemps 2014 auprès d’un panel d’entreprises françaises. Tonalité ? Le e-learning peut mieux faire… SUITE |
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Les baromètres formation-RH ont ceci d’utile qu’ils aident les entreprises à comparer leurs pratiques à celles du marché. Le Baromètre Féfaur “Gestion de la formation et des talents : quelles plateformes pour quels usages” n’y manque pas… Les... SUITE |
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