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Le Groupe Icademie vient d'entrer au capital social de Neo Sphere
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ICADEMIE | 10 juin 2020 |
| En intégrant le Groupe Icademie dans son capital social, NEO SPHERE affiche son ambition d’accroitre son développement, avec l’appui d’un acteur majeur de la formation.
Les deux entités partagent une vision résolument innovante de la formation professionnelle continue et de l’alternance en contrat d’apprentissage, orientée vers l’humain (équipes, formateurs, apprenants…). Leur... |
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Rise Up lance son nouveau site internet : simple, fluide, blended.
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RISE UP | 8 juin 2020 |
| Le 03 juin 2020, aux alentours de 18h, un tout nouveau site Rise Up, entièrement refait à neuf est apparu. Principale vitrine de notre plateforme Blended Learning, ce site a pour objectif de décrire très clairement notre solution ( LMS, LXP et Outil-auteur) ainsi que notre manière d’accompagner nos clients.
Un site internet entre innovation et... |
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Manager à distance, manager le télétravail
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Gymnase du Management | 2 juin 2020 |
| Manager à distance, manager le télétravail, c’est avant tout porter un nouveau regard sur le travail et sur les relations professionnelles.
C’est accorder une réelle confiance au collaborateur, croire dans son engagement et dans sa capacité de gérer son activité sans besoin d’une proximité hiérarchique permanente.
Alors comment créer les conditions de la collaboration, de... |
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Comment Learnlight a aidé ses clients à traverser la crise du coronavirus
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LEARNLIGHT | 29 mai 2020 |
| Afin d’accompagner ses clients et apprenants lors de la pandémie, Learnlight a offert gratuitement son service d’autoformation interactif en ligne à tous les employés de ses clients existants et a lancé une série de webinars gratuits ouverts à tous autour de la transformation digitale.
L’ampleur de la crise du coronavirus a conduit Learnlight à... |
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Les Lauréats des Trophées du Digital Learning 2020
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Infopromotions | 27 mai 2020 |
| Paris, le 27 mai 2020 - De la start-up aux groupes internationaux, les Trophées du Digital Learning ont réuni, cette année encore, un panel impressionnant de 108 candidatures, toutes étudiées et entendues par un jury renommé de responsables Learning & Development (Generali France, KPMG, L’Oréal, Schneider Electric, SFR, Thales), sous l’égide de de Michel Diaz,... |
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