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Créer les conditions d’un apprentissage réel et durable au travail
À l’heure où les organisations évoluent dans un environnement marqué par l’instabilité, l’accélération technologique et la recomposition permanente des métiers, l’apprentissage n’est plus un acte isolé : c’est un processus structurant qui...
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Du diagnostic à la remédiation : repenser le positionnement des apprenants en formation
 
6 conseils pour promouvoir le bonheur au travail
Activité physique réduite, kilos de trop, stress, insomnie… la crise sanitaire met à rude épreuve notre équilibre physique et émotionnel, ce qui n'est pas sans effet sur la productivité...
Et le e-learning dans tout ça ?
Il semble que les classes virtuelles puissent s’imposer définitivement, pour les raisons qu’on connaît, au détriment des contenus d’autoformation e-learning, au point que certains en viennent à...
Les soft skills pour mieux affronter la crise et se préparer à l’avenir du travail
L’impact du télétravail sur la formation et le bien-être des collaborateurs par temps de crise : GoodHabitz...
Comment créer un écosystème numérique de formation engageant et à l’épreuve du temps ?
Nous avons presque tous interagi, parfois sans le savoir, avec une plateforme LMS à un moment donné. Aujourd’hui les...
La Diversité chez Derichebourg Multiservices… une stratégie mûrement pensée et soigneusement exécutée…
Loik Allain (Responsable Formation - Ambassadeur Diversité, Derichebourg Multiservices) témoigne des vrais enjeux de la...
Les 11 Lauréats des Trophées du Digital Learning 2021… Inventivité, agilité, pragmatisme, diversité
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L’avenir des classes virtuelles est radieux, pour peu qu’elles se distinguent des réunions en ligne !
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Valse à trois temps : de la réunion de formation au Blended Learning "orienté classe virtuelle"
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Classe virtuelle : le raz de marée
La crise sanitaire a déclenché une accélération sans précédent des classes virtuelles ; ce déclenchement forcé a pu s’appuyer sur un terrain qui avait été largement...
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