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L’IA générative rend-elle l’évaluation obsolète ?
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Experquiz | 7 septembre 2026 |
| Avec ChatGPT, Claude ou Gemini, un apprenant peut aujourd’hui produire en quelques secondes un texte, résoudre un problème ou construire une argumentation.
La question n’est donc plus seulement de savoir s’il est capable de produire une bonne réponse, mais s’il est capable de la comprendre, de l’analyser, de la vérifier et de l’utiliser à bon escient.
Cette évolution invite à... |
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Gestion de conflits - comment agir avant que ça n’explose
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Gymnase du Management | 4 septembre 2026 |
| Depuis janvier 2024, le Gymnase du Management anime régulièrement sur Webikeo des webinaires consacrés aux problématiques concrètes rencontrées dans les entreprises : prise de poste des managers, feedback, biais cognitifs, cohésion d’équipe, stress… Des rendez-vous courts et participatifs, conçus pour partir du réel et transmettre des repères et outils directement applicables au quotidien.... |
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Un nouveau partenariat pour rendre votre digital learning enfin simple
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DGT Concept | 3 septembre 2026 |
| Vous le savez si nous avons déjà échangé : digitaliser une formation, ce n'est pas qu'une affaire d'outil. C'est une stratégie à cadrer, des contenus à concevoir, une plateforme à déployer — et trois métiers qui, trop souvent, ne se parlent pas.
C'est exactement ce que nous avons décidé de changer.
Je suis heureux... |
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Les micro-certifications : comment mieux prouver les compétences
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Experquiz | 31 août 2026 |
| Les micro-certifications prennent une place croissante dans le monde de la formation. Pourquoi ? Parce qu’elles permettent de reconnaître des compétences ciblées, acquises progressivement, et surtout de les évaluer et les rendre vérifiables.
Mais une question essentielle se pose : qu’est-ce qui distingue réellement une micro-certification d’une simple attestation de formation ? Et comment construire... |
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LMS : ce que 20 plateformes comparées nous apprennent (vraiment) du marché
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DGT Concept | 24 août 2026 |
| Choisir un LMS engage une organisation pour cinq à dix ans. Pourtant, les comparatifs disponibles se limitent trop souvent aux fonctionnalités mises en avant par les éditeurs eux-mêmes. Nous avons voulu regarder ailleurs : 20 plateformes présentes sur le marché français, passées au crible de 16 critères — dont plusieurs que l'on ne trouve dans aucune plaquette. Cinq enseignements en ressortent.
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L'autoévaluation avec Experquiz
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Experquiz | 24 août 2026 |
| L'autoévaluation est devenue un levier incontournable pour accompagner le développement des compétences, favoriser l'autonomie des collaborateurs et personnaliser les parcours de formation.
Bien menée, elle permet à chacun de prendre du recul sur ses connaissances, d'identifier ses axes de progression et de devenir acteur de son développement professionnel.
Experquiz permet de créer facilement des... |
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Cartographier des compétences subjectives ou factuelles ?
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Procertif | 21 août 2026 |
| Dans beaucoup d’entreprises, la cartographie des compétences repose encore sur des déclarations subjectives de managers : “il est bon sur ça”, “elle maîtrise ce domaine”, “je pense qu’il sait faire ceci ou cela”. Plus grave ? Ces déclaratifs sont souvent pris pour argent comptant, alimentant des tableaux Excel, des people/talent review ou des rapports internes qui n’ont que peu de valeur... |
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