Murex est un leader mondial reconnu dans le développement de progiciels financiers. Chaque jour, à travers le monde, de prestigieuses institutions financières, hedge funds, asset managers et trésoreries de grands groupes, s’appuient sur les collaborateurs et la plateforme Murex pour soutenir leurs activités de marchés. Notre devise “pioneering again” résume notre histoire: depuis sa création, Murex s'adapte en continu aux évolutions des marchés de capitaux en offrant des solutions innovantes et adaptées aux besoins de ses Clients.

Murex compte aujourd’hui plus de 2000 experts répartis dans 17 bureaux : Beyrouth, Dubai, Dublin, Hong Kong, Londres, Luxembourg, Moscou, New York, Paris, Pékin, Santiago, Sao Paulo, Séoul, Singapour, Sydney, Tokyo, et Toronto.

Basé à Paris, vous prenez en charge l’organisation et le déploiement des formations pour nos clients, partenaires et collaborateurs européens. Vous reportez au Head of Global training Services et managez une équipe de chargés de formation basée à Paris.

Basé(e) à Paris et accompagné(e) d’une équipe de chargés de formation, vous  managez l’activité de formation de la zone Europe pour nos clients, partenaires et pour nos collaborateurs.

En tant que Responsable formation Europe, vos principales responsabilités sont :

• Supervision du cycle complet des formations organisées dans nos bureaux Européens (Paris, Dublin, Luxembourg, Moscou et Londres) depuis le recueil des besoins des différents publics jusqu’au monitoring de la qualité,
• Développement et déploiement des solutions d’apprentissage en accord avec les objectifs Business de la région,
• Construction de partenariats actifs avec nos Clients, nos Partenaires ainsi qu’avec les différents départements de Murex pour développer les compétences et optimiser les investissements

Activités :

Vous managez le centre de formation et encadrez l’équipe de chargés de formation basée à Paris. Vos activités incluent :

• La gestion de la formation interne
  • Production du plan de formation annuel
  • Etablissement des plannings semestriels et suivi du bon déroulé des sessions en optimisant les coûts et le taux de présence
  • Gestion des demandes individuelles en proposant les solutions d’apprentissage appropriées
  • Achat, adaptation et déploiement de solutions d’apprentissage en ligne avec les besoins régionaux et gestion des relations avec les prestataires externes
  • Monitoring de la qualité des formations et proposition d’améliorations
  • Prise en charge des aspects légaux, optimisation des financements publics et du budget formation
• La coordination de l’activité de formation dédiée aux clients et partenaires
  • Publication des catalogues de formation et établissement des plannings semestriels,
  • Coordination & Supervision des opérations de formation,
  • Développement de relations privilégiées avec nos clients et partenaires afin de les assister dans le développement de leurs centres de compétences Murex
• La Supervision du processus d’assurance qualitéet d’amélioration continue des formations
• La production de KPIs et le suivi budgétaire

De formation supérieure (niveau Bac + 5) en RH, business ou IT, vous bénéficiez d’environ 6-8 ans d’expérience en management de la formation ou dans le domaine « Learning & Development »

Idéalement, vous justifiez d’une excellente pratique de la conduite d’opérations de formation et avez la capacité à dérouler le cycle de formation complet (recueil des besoins, construction du plan, développement, coordination et évaluation). Vous avez une expérience réussie de management d’équipe. La connaissance du business model d’un éditeur de logiciel est un vrai plus.

Excellent communicant, vous faites preuve d’une bonne capacité relationnelle et savez travailler en réseau. Efficace dans votre organisation, vous êtes en mesure de gérer de multiples activités en parallèle.

Vous parlez couramment anglais.