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Nathalie Ravaille
Chargée de missions en mécénat de compétences | RIO TINTO
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Le Doctorat ainsi que l’expérience professionnelles déroulés à la croisée de sciences industrielles, informatiques et humaines, ont permis à Nathalie RAVAILLE de construire des bases solides, sur la conception et la réalisation de systèmes informatiques, au service de la capitalisation et du transfert des savoirs et savoir-faire.
La contribution majeure de Nathalie RAVAILLE dans le projet « Evaluation des Compétences et Plan d’Apprentissages Connexe », s’est situé dans ses capacités à orchestrer la voie du client (les personnels et experts métiers ; l’encadrement et les RH) ; l’approche conceptuelle (qui a fait sens pour les personnes métiers) ; l’approche opérationnelle (dans la recherche permanente d’expérience utilisateur d’exception).
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En 2020, l’Institut de formation Paul Héroult, branche Aluminium de Rio Tinto, a lancé un ambitieux projet de digitalisation des évaluations de compétences qui a permis d’affiner la formulation des compétences, de générer des plans d'apprentissage et...
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