ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES LEARNING & SKILLS
Actualités Événements Offres d'emplois Communiqués Annuaire des Premium Contributeurs S'abonner à la Newsletter
LE DOSSIER Comment mesurer et accroître l'impact de vos formations
Féfaur
activité principale : conseil, Études ou accompagnement
thématiques : formations métiers
PRÉSENTATION

Féfaur figure parmi les leaders européens du conseil stratégique indépendant dans le Learning. Ses analyses et référentiels font autorité auprès des Directions L&D que Féfaur aide notamment à choisir et déployer leur plateforme digitale de formation. Féfaur organise et intervient dans des conférences en France et à l’étranger. Michel Diaz, co-fondateur et directeur associé, dirige la rédaction d'e-learning Letter, premier digital media français d'information sur le Digital Learning, avec près de 20,000 abonnés décideurs formation-RH. 

FICHE SIGNALÉTIQUE
128 rue de la Boétie / 75008 / PARIS
Paris (75) / Île-de-France / France
lien vers le site
email : contact@fefaur.com /
MARQUES

Féfaur
E-learning Letter

 

RÉFÉRENCES CLIENTS

AGEFOS PME, AGENCE DE LA BIOMEDECINE, ANFH, BERLITZ, BIOMERIEUX, BOBST, CANAL+, CDC, CFTC, CLARINS, COMUNDI, CSP, DANONE, EDF, IDEP, IGS-C&D, INSTITUT FRANCAIS, KIABI, LA POSTE, LES MOUSQUETAIRES, LUXOTTICA, MINISTERE DE L'INTERIEUR, ONF, ORGANISATION MONDIALE DES DOUANES, MICHELIN, NORAUTO, ORANGE, PRIMONIAL, RATP, RICHEMONT, SAGE,SOCIETE GENERALE, THALES, YVES ROCHER

page précédente retour à l'accueil du dossier
LE SOMMAIRE DU DOSSIER
Du nouveau dans l’évaluation de la formation et la mise en pratique des compétences •SUITE
Systématiser la mise en pratique des savoirs grâce au eDoing •SUITE
L’auto-positionnement : facteur clé de réussite du programme « Devenir Spécialiste » d’Orange •SUITE
Mise en pratique : AFEST ou 70/20/20 •SUITE
L’évaluation : modalité de formation linguistique à part entière •SUITE
Le coaching, avec ou sans la formation : pour maximiser le développement des compétences •SUITE
À LIRE CETTE SEMAINE
Pour tirer tout le parti de l'IA, il faudra désapprendre... •SUITE
Le projet derrière vos projets IA •SUITE
Département formation : accélérer n'est pas... •SUITE
L'IA commence dans les coulisses •SUITE
La formation vaut mieux que ses indicateurs •SUITE
Le déploiement du Learning à l’international : une leçon... •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Business developper - solutions digital learning
INGENIUM DIGITAL LEARNING
Account Executive
7SPEAKING
ILS INFORMENT
Procertif : L’endossement de badges : recommander les compétences au-delà de la...
Mandarine Academy : Comment un LMS Copilot peut-il accélérer l’adoption en entreprise ?
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Webinar : pilotez votre conformité France Compétences sans tableurs ni stress
16 JUILLET 2026 / Procertif
IA génératives : créer des contenus e-learning interactifs
4 SEPTEMBRE 2026 / ISTF
LES PLUS LUS
Montée en puissance des académies métiers : les... •SUITE
Que reste-t-il à apprendre ? (si l’IA produit à la place... •SUITE
Le travail ne fait plus progresser : un signal pour la... •SUITE
Rendre la formation visible, accessible, désirable •SUITE
Inscription newsletter Contactez-nous Publiez une offre d'emploi Publiez une actualité Mentions légales Centre de préférences
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2026 - images fournies par Adobe Stock et Freepik - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®