Nazim CHIBANE CEO & Co-Fondateur KLARA

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Nazim Chibane
CEO & Co-Fondateur / KLARA

Nazim Chibane, diplômé d’un Master en Finance de l’IAE, a développé son expertise en finance et en stratégie en pilotant la croissance rapide de BOOSTHEAT comme Finance Manager (2012-2016), où il a structuré les opérations et soutenu l'industrialisation d’une technologie énergétique innovante. Il a ensuite renforcé ses compétences chez Bpifrance (2016-2019), accompagnant des entreprises dans leurs projets stratégiques. Ces expériences lui permettent aujourd’hui d’apporter une vision claire et ambitieuse à Klara, en transformant la gestion des compétences en entreprise.

CONTRIBUTION(S)

	Personnaliser les parcours pour faire des compétences un levier de compétitivité : l’IA au service de l’engagement En 2026, la question ne sera plus de savoir s’il faut former, mais comment transformer chaque apprentissage en compétence réellement utile. Les métiers évoluent à un rythme inédit, les outils changent sans cesse, et les attentes des collaborateurs se redéfinissent profondément.

	Former, c’est un début… suivre et accompagner la montée en compétences, c’est stratégique Former, c’est bien. Mais former sans mesurer l’effet réel sur le terrain, c’est comme investir sans jamais savoir si cela porte réellement ses fruits. Ce constat n’est pas nouveau, mais il prend aujourd’hui une importance accrue dans un contexte où les organisations doivent justifier, objectiver et démontrer l’efficacité de leurs dispositifs. La formation ne peut plus...

	Optimiser la transmission des savoirs : une approche centrée sur les collaborateurs Nazim Chibane (CEO, Klara HR) partage sa vision d’une approche « collaborateur-centric » de la formation en entreprise. Le but : maximiser l'engagement et l'autonomie des collaborateurs en s'appuyant sur des technologies de pointe comme l'intelligence artificielle. Grâce à une UX/UI inspirée des meilleures applications grand public, et à des pratiques éprouvées...