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Upskilling et Reskilling : la formation, un outil pour améliorer la performance individuelle et collective
cegid talentsoft / 12 OCTOBRE 2021 / de 11:00 à 12:00
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Selon une étude du cabinet d'analystes Fosway, seules 7% des organisations ont une approche totalement intégrée des compétences.

A l’heure où surviennent de profondes mutations des modèles économiques et des organisations du travail, le besoin pour un nouveau type d'apprentissage est devenu indiscutable. En effet, les collaborateurs accordent aujourd'hui à la formation la même valeur que d'autres avantages offerts par leur entreprise. En plus de permettre de constituer un vivier de talents hautement qualifiés, l'upskilling/reskilling est devenu un réel outil d'amélioration des performances permettant de fidéliser les collaborateurs et d'assurer la stabilité et la croissance de l'entreprise.

L'upskilling/reskilling est donc à la fois un investissement pour l’avenir et une responsabilité collective. Cependant, selon une étude du cabinet d'analystes Fosway, seules 7% des organisations ont une approche totalement intégrée des compétences.

Rejoignez-nous pour un webinar en direct le mardi 12 octobre à 11h pour comprendre comment mettre en œuvre et adapter votre stratégie d'up/reskilling grâce à la formation ! Nous vous guiderons dans le processus de développement des compétences de vos collaborateurs.

Vous apprendrez à :

  • Adresser les enjeux RH auxquels répondent l’upskilling et le reskilling
  • Impliquer davantage vos managers
  • Mettre en place plus d'agilité dans votre formation

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