Le feedback est le retour que l’on fait à un individu sur son travail et sa façon de l’effectuer. De l'anglais "to feed back", qui signifie "nourrir en retour".

Un exercice essentiel mais parfois délicat… Pourquoi et comment dire certaines choses, pas d’autres ? Comment choisir ses mots, le ton, le moment ? Comment être vraiment constructif et déclencher les effets voulus ?

► Le Gymnase propose aux managers et leurs équipes de se former à la pratique du feedback pour en faire un réflexe au quotidien.

Au programme :

• Donner du feedback quand ça va
• Donner du feedback quand ça ne va pas
• Pratiquer des feedbacks ascendants
• Pratiquer le feedback continu
• Solliciter le feedback de l’équipe
• …

Une vidéo d'observation à découvrir dans notre module « Faire des feedbacks continus »

► Un programme tutoré d’entraînement et partage de pratiques, 100% interactif

Dans ce parcours en ligne, les apprenants prennent le rôle du coach de Guillaume, Alexis, Catherine et Alan qui ne sont pas toujours les rois de la diplomatie…

Les apprenants bâtissent, au fil des modules, leur propre feuille de route pour se donner toutes les chances de réussir dans cette mission !

Compétences acquises :

• Motiver vos équipes et établir des relations fondées sur la reconnaissance, la confiance, la participation
• Savoir (vraiment) reconnaître la contribution de chacun
• Savoir dire clairement quand ça ne va pas et stimuler le changement attendu
• Aider chaque collaborateur à apprendre, développer ses compétences
• Insuffler une culture de l’échange bi-latéral
• Maintenir une dynamique d’apprentissage continu

Cliquez ici pour en savoir plus !

Extraits du module « Donner du feedback quand ça va »

Le Gymnase du Management est un organisme de formation en management, communication et leadership. Il mise sur la pratique et l’entraînement pour accompagner les managers et leurs équipes dans des situations du quotidien ou des circonstances inédites.

Pour en savoir plus :
01 53 25 05 23
contact@gymnasedumanagement.com
ou sur notre formulaire de contact