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LE DOSSIER | Digital learning : impératif stratégique des services formation
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autres activités : formation mixte (blended learning) / contenus e-learning génériques / plateforme lms et/ou de gestion des talents / plateforme d'évaluation / suite logicielle / plateforme de classe virtuelle / social learning / mobile learning
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LE SOMMAIRE DU DOSSIER
Édito •SUITE
Coaching digital : modalité d'accompagnement complémentaire à la formation, mais pas seulement ! •SUITE
Pour une stratégie Digital Learning au service de la « Learning Culture » et de l’entreprise apprenante •SUITE
Stratèges de formation ! •SUITE
Contextualiser et personnaliser la formation grâce à la plateforme d’adaptive learning •SUITE
Sortie imminente de la nouvelle version LTS de Moodle : décoiffant ! •SUITE
À LIRE CETTE SEMAINE
L’IA : destruction créatrice des métiers de formation ? •SUITE
L’Intelligence Artificielle transforme la formation... •SUITE
IA générative : gains de temps et d’opportunités dans la... •SUITE
Voyage au cœur de l’Organisation Apprenante - première étape •SUITE
Curation « on demand » en vue ? •SUITE
La formation des populations terrain et nomades •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Chef de projets digital learning (F/H)
L'École supérieure de la banque
Intégrateur(e) / Expert e-learning (F/H)
L'École supérieure de la banque
ILS INFORMENT
Procertif : Spontanez-vous simplifie son processus de certification avec Procertif
EXPERQUIZ : Un espace support dédié❗
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
4 démos live du Digital Learning pour Piloter, Créer, Engager, Coacher
28 NOVEMBRE 2023 / XPERTEAM
Devenez concepteur de ressources e-learning
30 NOVEMBRE 2023 / ISTF
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Chez « Rêve à Soie » : migration réussie (et hautement... •SUITE
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Pourquoi et comment évaluer la formation ? •SUITE
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