La Chambre de Métiers et de l'Artisanat du Rhône implantée à Lyon, dispose de trois antennes à Givors, Tarare et Villefranche-sur-Saône, et couvre ainsi l'ensemble du département. Elle est chargée de représenter, auprès des pouvoirs publics, les intérêts généraux de l'Artisanat. Elle assure des missions de service public essentielles à la structuration de l'artisanat et au développement des entreprises.

La CMA69 recherche un(e)Responsable de Pôle Formation Continue. En lien hiérarchique avec le Directeur du Service Formation Professionnelle et avec l’appui d’une équipe d’environ 4 personnes, il (elle) organise et assure l'ingénierie pédagogique, financière et juridique des formations proposées par la Chambre et participe au développement de nouveaux produits de formation.

1.Organiser et assurer l’ingénierie pédagogique, juridique, financière des formations qualifiantes et non qualifiantes

• Proposer et mettre en œuvre la stratégie de commercialisation de l'offre de formation,
• Assurer le suivi auprès des entreprises, recueillir leurs besoins et les conseillers,
• Développer le partenariat avec les Organisations Professionnelles et les organismes financeurs de la formation continue (OPCA, FAFCEA, Conseil de la Formation...).

2.Réaliser une veille sur le système global de formation

• Analyser les évolutions du secteur des métiers et initier les formations de « demain »,
• Nouer et pérenniser des partenariats, • Accompagner les évolutions réglementaires de la formation,
• Mettre en place la VAE dans le cadre de la filière,
• Réaliser une veille des évolutions administratives et juridiques de la formation,
• Réaliser une veille sur les nouvelles méthodes d’apprentissage (e-learning, MOOC, réseaux…)

De formation supérieure type Master en Ingénierie de la formation, il (elle) justifiera de 5 années d’expériences minimum dans une fonction similaire intégrant l’encadrement d’équipe.

Savoir

• Etre expert dans le domaine de la formation continue : maîtriser les différents dispositifs et les financements de formation continue
• Analyser, synthétiser, rédiger 
• Organiser l'information, communiquer
• Piloter un projet

Savoir Faire

• Manager une équipe
• Maîtriser les relations avec les partenaires
• Organiser, animer des réunions
• Réaliser des bilans et rapports d'activité
• Encadrer les équipes d'intervenants

Savoir être

• Organisation, rigueur, disponibilité et autonomie dans le travail
• Esprit d’initiative et force de proposition
• Fortes qualités relationnelles et d’écoute
• Aptitude et réel intérêt au travail en équipe et en réseau
• Aptitude à l’encadrement d’équipe

Catégorie d'emploi :  Cadre
Durée :  12 mois
Temps :  Temps plein    
Salaire minimun brut annuel sur 13 mois :  35220 €uros
Prise en compte de l'expérience possible
Date de prise de fonction :  15/03/2016
Avantages :  - Tickets Restaurant - Prise en charge à 50% de l’abonnement transport hebdomadaire ou mensuel - Mutuelle entreprise.
Lieu d'affection :  LYON

MODALITES DE CANDIDATURE
Date limite de dépôt de candidature 10/02/2016
Nom du contact :   LE ROMAIN VALERIE
Fonction du contact : DRHAG
Ecrire pour adresser sa candidature :  Chambre de Métiers et de l’Artisanat du Rhône DRH 58 Avenue FOCH 69453 Lyon CEDEX 06