L’IFCAM, Université du groupe Crédit Agricole, est une entreprise dynamique et innovante, à taille humaine et en forte croissance d’activité. Comptant environ 150 collaborateurs, elle contribue à la formation des 140 000 collaborateurs du Groupe.

Premier acteur formation en France et en pointe sur l’usage des technologies e-learning, pour faire face à notre développement, nous cherchons à renforcer nos équipes.

Dans le cadre de la stratégie définie, conformément aux objectifs de la Direction de la Pédagogie et des formations métiers, sous la responsabilité du responsable du pôle Technologies de la Formation, l’IFCAM recherche un(e) Chef de projet Digital Learning.

Vos missions seront principalement les suivantes :

• Piloter des projets technologiques (rédaction de cahier des charges technique et fonctionnel, recettes techniques, planning, budget, préparer et animer des réunions) pour répondre aux attentes du client
  • -Paramétrer les plateformes e-learning, organiser des pilotes techniques et fonctionnels, documenter les nouveaux applicatifs et les processus liés
• Evolution et amélioration de la plateforme e-learning
  • Piloter des projets technologiques en lien étroit avec les équipes pédagogiques et informatiques
  • Contribuer à l’évolution des environnements de formations en ligne en étant force de proposition
  • Conduire des études d’intégration de nouvelles technologies à la plateforme (streaming vidéo, application mobiles, outils de questionnaires en ligne, …)
  • Gérer les relations avec les prestataires technologiques
• Implémentation des formations e-learning
  • Contribuer aux qualifications techniques des formations e-learning (norme e-learning, contraintes de déploiement)
• Animation et support aux utilisateurs
  • Contribuer à l’animation de la communauté des 200 utilisateurs de la plateforme e-learning du groupe Crédit Agricole (club utilisateurs, réseau social, partage de bonnes pratiques)
  • Contribuer à l’assistance technique (schéma d’escalade avec les helpdesks des entités du Groupe)

• Diplômé(e) Bac + 5
• Ecole d’ingénieur, Master 2 Informatique ou Sciences de l’éducation
• Spécialisation Informatique / Technologies de l’éducation
• 3 à 5 ans d’expérience dans le déploiement de formations e-learning

Compétences et qualités requises

• Maîtrise du management de projets
• Capacité à travailler en équipe
• Qualités relationnelles, sens de l’écoute et du service
• Anglais technique
• Large culture générale technologique
• Maîtrise des plateformes e-learning :
  • Connaissance des protocoles Internet et e-learning (http, streaming audio et vidéo, AICC, SCORM, XAPI, …)
  • Maîtrise poste informatique (navigateurs, plugin, client/serveur, serveur Web)
  • Connaissance des contraintes de développement WEB (.net, Flash, …)

Vous souhaitez nous rejoindre : envoyez votre CV et lettre de motivation sur le site http://www.carecrute.fr/postuler_offres.php