ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
ÉVÉNEMENTS OFFRES D'EMPLOIS COMMUNIQUÉS DE PRESSE ANNUAIRE DES PREMIUM
Leaders du Digital Learning
CONTRIBUTEURS S'ABONNER
À la newsletter
2021 au Gymnase du Management  
gymnase du management / 17 DÉCEMBRE 2021

Pour le Gymnase du Management, 2021 c’est…

 

► 40 nouveaux projets de formation, déployés sur toute la France

En présentiel (en salle et en classe virtuelle), en blended-learning et digital learning, des programmes en intra, s’adressant aux managers de terrain et aux collaborateurs. 

 


► 3 000 apprenants, qui ont suivi au moins une formation du Gymnase du Management cette année, en présentiel ou en distanciel.

4/5* ! 

*C’est la note donnée par les participants aux formations Management du Gymnase. 

 

► 80 classes virtuelles animées

Qu’elles soient en introduction de programme, en mi-parcours ou en conclusion, les classes virtuelles du Gymnase du Management fédérent le groupe d’apprenants. Leur vocation : booster la participation active des apprenants, favoriser l’entrainement et les mises en situations, inviter au partage d’expériences et  de bonnes pratiques, entre pairs.

 

► 2 évènements sur le territoire national

Les TOP DRH d’octobre à Lyon et en novembre à Deauville. L’occasion pour les fondatrices d’animer un atelier participatif auprès de 60 DRH : « Transformation de la relation managériale : les nouveaux ressorts de l’autorité ». 

 

► 5 nouveaux thèmes en catalogue déployés dans différents formats (présentiel, tout distanciel, blended-learning)

  • Manager dans une organisation hybride
  • Faire le point sur les objectifs, à distance
  • Pratiquer une écoute empathique
  • Répondre sereinement à une critique (sensibilisation pratique à la CNV en milieu professionnel )
  • Rétablir le dialogue en situation tendue (CNV, idem que ci-dessus)

 

► Plus de 100 vidéos déjà sous-titrées, la totalité au premier trimetre 2022

Parce que le format vidéo fait partie intégrante de ses formations, le Gymnase du Management fait le choix de les sous-titrer pour les rendre accessibles à tous :

  • Pour les personnes sourdes-malentendantes, qui peuvent alors bénéficier du contenu de la formation au même titre que tous
  • Pour les personnes ne disposant pas d’outil audio, et qui, par conséquent, ne peuvent pas écouter les contenus vocaux
  • Pour une meilleure expérience apprenant et une compréhension facilitée, avec la possibilité de lire ce qu’on entend


 

✨ Merci à tous ceux qui nous font confiance, de nous avoir challengés en 2021 pour nous permettre d’innover toujours plus et de participer, à notre façon, à rendre le quotidien des équipes plus agréable, plus équilibré, plus juste. ✨

 

Un projet pour 2022 ? Pour vos managers, vos collaborateurs ? 
Et si l’on en discutait ensemble ? Contactez-nous !


 

Le Gymnase du Management est un organisme de formation en management, communication et leadership. Il mise sur la pratique et l’entraînement pour accompagner les managers et leurs équipes dans des situations du quotidien ou des circonstances inédites.

Pour en savoir plus :
01 53 25 05 23
contact@gymnasedumanagement.fr
ou sur notre formulaire de contact

plus de renseignements sur
gymnase du management
page précédente retour à l'accueil tous les communiqués de presse
À LIRE CETTE SEMAINE
Pourquoi et comment développer la capacité d’émerveillement... •SUITE
Évaluer : l’alpha et l’omega de la formation •SUITE
Tout ça pour ça ? Retour sur le chemin de croix décennal du... •SUITE
Stellantis mise sur la formation pour se transformer en... •SUITE
Rio Tinto : campagnes d’évaluation de compétences et plans... •SUITE
Test DLTE : le TOEIC du Digital Learning ! •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
Chargé(e) en Marketing Business
ITycom
Directeur(rice) Artistique Senior
SmartCanal
ILS INFORMENT
DGT Concept : isEazy Author débarque en France et c'est chez DGT Concept !
Mandarine Academy : Mandarine Academy présents aux côtés de Microsoft lors de VivaTech...
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Designer de Ressources E-learning
21 MAI 2024 / ISTF
Webinaire : Offrir une expérience STEM convaincante - rendre le contenu STEM inclusif, accessible et engageant
21 MAI 2024 / Readspeaker
LES PLUS LUS
Les normes du Learning revisitées par l'Intelligence... •SUITE
2024 : année record pour les Trophées du Digital Learning •SUITE
Changement de paradigme : pourquoi la fonction formation... •SUITE
Qui est le Chef d’orchestre de votre blended learning ? •SUITE
Le mix tutorat (Humain x IA) est-il l’avenir de la... •SUITE
Prévention, santé et sécurité : l’expertise du présentiel... •SUITE
• SUIVRE ELL
INSCRIPTION NEWSLETTER CONTACTEZ NOUS PUBLIEZ OFFRE D'EMPLOI PUBLIEZ ACTUALITÉ MENTIONS LÉGALES CENTRE DE PRÉFÉRENCES
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2024 - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®