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Dossier n°69
28 septembre 2026
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ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
Engagement et expérience apprenant : les pièces du puzzle
EN UNE DU DOSSIER
Engagement et expérience apprenant : les pièces du puzzle
Donner envie d’apprendre ne suffit pas. Encore faut-il que la formation arrive au bon moment, qu’elle tienne sa promesse et que les compétences acquises trouvent leur traduction dans le travail. Les contributions réunies dans ce dossier abordent l’expérience apprenant sous ces différents angles. Une dernière question ouvre la perspective : que devient cette expérience lorsque le salarié arrive avec son propre agent IA ? •SUITE
LES CONTRIBUTIONS DU DOSSIER
LES CONTRIBUTEURS
Photo de Patrick  BENAMMAR Patrick Benammar
Co-fondateur
Murmurations
Photo de Nazim CHIBANE Nazim Chibane
CEO & Co-Fondateur
KLARA
Photo de Aude Dellacherie Aude Dellacherie
Co-fondatrice & CEO
Féfaur
Photo de Mathilde Istin Mathilde Istin
Directrice déléguée
ISTF
Photo de Elodie  Primo Elodie Primo
CEO
MOS - MindOnSite
LES SPONSORS
Logo de Klara HR Klara éclaire et simplifie la progression des équipes de première ligne. En mettant l'IA au service de l'intelligence du terrain, elle rend visibles les compétences, les pratiques et les activités qui font la réalité du travail... •SUITE
Logo de Féfaur Féfaur figure parmi les leaders européens du conseil stratégique indépendant dans le Learning. Ses analyses et référentiels font autorité auprès des Directions L&D que Féfaur aide notamment à choisir... •SUITE
Logo de ISTF Organisme de formation et école, 100% dédié aux compétences des acteurs de la formation, l’ISTF est le révélateur de vos talents pédagogiques. Notre job ? Vous former pour maximiser vos pratiques et outils. Notre... •SUITE
Logo de MOS - MindOnSite MOS - MindOnSite SA (MOS), société suisse basée à Lausanne, est spécialisée dans le développement de solutions de formation digitale agiles, innovantes et engageantes. Dans... •SUITE
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